Um candidato parece-lhe ideal no papel, mas algo não bate certo? Diploma não encontrado, referências impossíveis de verificar, experiências que parecem sobrevalorizadas… Os falsos CV custam caro às empresas em PACA. A Aquila Stratégie verifica por si os antecedentes profissionais dos seus futuros colaboradores, com total discrição e no estrito cumprimento do quadro legal.
Verificação de CV e antecedentes profissionais em PACA. Detetive privado para empresas
Porquê verificar os antecedentes de um candidato?
De acordo com vários estudos europeus, uma parte significativa dos CV contém imprecisões, formações não obtidas, cargos nunca ocupados ou durações de experiência inflacionadas. Para cargos de responsabilidade ou de confiança, um recrutamento mal assegurado expõe a sua empresa a riscos concretos:
- Fraude interna e desvio de fundos
- Acesso não autorizado a dados sensíveis ou confidenciais
- Usurpação de uma qualificação profissional regulamentada
- Recrutamento de um perfil com antecedentes de concorrência desleal
- Litígio laboral fundamentado numa contratação contestada
Uma verificação conduzida por um detetive privado credenciado permite-lhe assegurar a sua decisão de recrutamento antes da assinatura do contrato.
O que os nossos investigadores verificam por si
Verificação de diplomas e certificações
Os nossos investigadores contactam diretamente os estabelecimentos declarados (universidades, escolas, organismos de certificação) para confirmar a obtenção real do diploma ou da qualificação mencionada no CV. Detetamos igualmente falsos diplomas comprados a organismos fictícios.
Controlo de referências profissionais
Verificamos a existência real dos empregadores citados, a duração e o cargo efetivamente ocupados, e recolhemos informações sobre as condições de saída. Este controlo permite detetar embelezamentos de percurso e experiências fictícias.
Pesquisa de antecedentes e investigação de idoneidade
Para cargos sensíveis, os nossos detetives recolhem informações legalmente acessíveis sobre o perfil geral do candidato: presença em processos judiciais públicos, antecedentes de fraude comprovados, reputação no meio profissional. Todas as nossas investigações respeitam o RGPD e o direito do trabalho.
Deteção de cláusulas de não concorrência ativas
Alguns candidatos ainda estão ligados ao seu antigo empregador por uma cláusula de não concorrência que omitem mencionar. Recrutar tal perfil pode expor a sua empresa a uma ação judicial. Os nossos investigadores identificam estas situações antecipadamente, antes que se envolva num litígio. Consulte a nossa página sobre concorrência desleal em PACA.
Um relatório claro, utilizável imediatamente
Após a nossa investigação, receberá um relatório de investigação completo redigido por um investigador credenciado pelo CNAPS, contendo:
- A lista dos pontos verificados e as fontes consultadas
- A confirmação ou infirmação de cada elemento do CV
- As eventuais incoerências ou anomalias detetadas
- Uma conclusão operacional para apoiar a sua decisão de recrutamento
Este relatório é diretamente utilizável pelo seu departamento de RH, pela sua direção jurídica ou pelo seu advogado em caso de contencioso posterior no tribunal do trabalho.
Porquê escolher a Aquila Stratégie para verificar os seus recrutamentos em PACA?
Consulte a nossa página de Honorários para saber mais sobre as nossas condições de intervenção. Um orçamento personalizado ser-lhe-á entregue em 24h.
Perguntas frequentes feitas aos nossos detetives privados em PACA
Sim, dentro dos limites fixados pelo RGPD e pelo Código do Trabalho. Um detetive credenciado pelo CNAPS intervém no estrito respeito por estes quadros legais, sem atentar contra a vida privada do candidato.
Podemos verificar os diplomas, as referências profissionais declaradas, a existência dos empregadores anteriores e, em certos casos, os antecedentes judiciais legalmente acessíveis. Nunca acedemos a dados protegidos sem autorização.
Em média entre 5 a 10 dias úteis, dependendo do número de pontos a verificar e da reatividade das fontes contactadas. Mantê-lo-emos informado em cada etapa.
Isso depende do quadro legal aplicável ao seu setor. Em certos casos (cargos de confiança, setor financeiro, segurança), a investigação pode ser conduzida sem informação prévia. Aconselhamo-lo caso a caso.
Sim. O relatório de um detetive credenciado pelo CNAPS constitui um elemento de prova admissível perante as jurisdições francesas, incluindo o Tribunal do Trabalho, se a recolha tiver sido efetuada no respeito pelo quadro legal.
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A empresa Aquila Stratégie
As nossas agências de detetives privados para empresas em PACA
A Aquila Stratégie acompanha as empresas de toda a região PACA na segurança dos seus recrutamentos. As nossas agências locais conhecem o tecido económico de cada território. Encontre a sua agência mais próxima em Marselha, Toulon, Nice, Sophia Antipolis ou ainda Fréjus. Para qualquer pedido urgente, consulte diretamente a nossa página de contacto ou ligue-nos para um orçamento gratuito em 24h.
As nossas agências de detetives privados em PACA
A Aquila Stratégie intervém em toda a região de Provence-Alpes-Côte d’Azur. As nossas equipas deslocam-se por todo o território para realizar investigações discretas e eficazes. Encontre-nos nas seguintes agências:









